为强化内控合规笔直办理，上一年以来，农发行陕西省分行营业部依照相关规定在全辖支行装备了纪检、内控合规和危险防控“三合一”专员。他们以“两基”建设为抓手，以四个强化推动支行“三合一”专员履职监督，充沛的发挥“三合一”专员在支行监督办理中的作用，为事务高质量展开筑牢合规屏障。

  强化选聘查核，树立激励机制。严把“三合一”专员选配关，他们将“三合一”专员岗位作为培育复合型人才的重要渠道，从全辖优异事务主干中选任。树立“三合一”专员绩效查核机制，将查核结果与职级进步、评先评优挂钩。今年以来，先后有3名查核优异的“三合一”专员被选拔至支行领导岗位。此外，拟定下发“三合一”专员学习交流活动计划，用展开事务交流座谈，讨论强化履职办理的办法，到达才能进步、办法提炼、成效进步的意图。

  强化本质训练，进步履职才能。该行把进步“三合一”专员的政治事务本质作为履职办理的重中之重，他们在抓好“三合一”政治学习的一起，结合每个成员的常识结构和专业特色，专题安排展开“三合一”专员任职训练班，强化履职标准，进步履职的专业性与精准性。他们还安排“三合一”专员到机关跟班学习，处理专员事务技术单一的问题，让“三合一”专员敢监督、会监督、愿监督、能监督。一起，使用“三合一”专员担任支行副网格长的优势，强化案防网格办理，安排整体职工签定《合规履职承诺书》、经过党史法规学习、警示教育、“常识大讲堂”、合规发誓、条线专题训练等活动，营建“合规为先、风控为要、全面自动、审慎稳健”的危险合规文化氛围，守好合规办理底线。

  强化日常监督，保证监督作用。在日常作业中，“三合一”专员坚持“勤学习、勤考虑、勤交流、勤提示”，依照《履职操作手册》全方位展开监督作业。他们使用体系事务操作账号权限和行办会、贷后例会、部分作业会议，把握各项事务展开状况，从合规视角提出可行性主张，定时下发监督定见，对日常作业短板进行查漏补缺，将监督触角延伸到事务前沿，将监督融入运营与服务中，厚实履行笔直办理。2022年以来，“三合一”专员合计陈述履职状况170人次，提出主张20余条，保证了合规监督作用。

  强化查看整改，注重实战训练。该行在统筹展开各类合规查看时，优先保证把“三合一”专员归入查看组成员，“三合一”专员全程参加查看作业。经过查看，“三合一”专员进一步探究各项事务履行中的详细实践的要求，切实增强准则履行力，一马当先带动全员讲合规。严厉履行整改问责一体化办理和“不贰过”机制，“三合一”专员全程盯梢问题整改进展，继续传导整改压力，审阅整改措施，剖析研判问题发生的深层次原因，逐渐的进步作业质效，保证各类问题“真整改、改到位”。（通讯员 高瑾）